Articles taggués “hommes-entreprises”

  • Quand l’amour triomphe des sachants

    Dans « Louis pas à pas », Francis et Gersende Perrin nous racontent leur combat de tous les instants pour sauver leur fils Louis, autiste et lui permettre de vivre comme n’importe quel autre enfant. Un combat fait de blessures, de souffrances, d’incompréhensions, pour la dignité, pour l’amour, pour la confiance, qui s’avérera payant.

  • Transhumanisme et eugénisme: les conséquences pour l’Homme

      Dans le cadre de mes recherches sur « Progrès et sagesse » (prochain thème de notre Université Hommes-Entreprises) , j’ai eu le plaisir d’assister à un colloque particulièrement intéressant, organisé à Nantes par le docteur (neurologue)…

  • Erik Osenna: de La Fontaine à l’innovation

    Quel est le point commun entre l’Académie Française, l’Exposition coloniale, l’Hermione, le conseil d’état, Isabelle Autissier, Pasteur et La Fontaine ? Réponse : Erik Orsenna. Nous avons eu le grand plaisir de passer une après-midi…

  • L’onde de charme de Vincent Cespedes

    Vincent Cespedes s’exprime sur la relation à l’autre, tantôt onde de choc, tantôt onde de charme : un sujet stratégique pour l’entreprise

  • Le pouvoir en question

    Nouvelles technologies et émergences de ses nouveaux géants (les GAFA), mondialisation, radicalisation politique et religieuse, connivence des média avec le pouvoir politique, quels rapports de force créent ces nouveaux acteurs sur nos organisations, dans la…

  • Revenue de l’enfer

    Claire Ly a passé 4 ans dans l’enfer des camps khmers rouges. Malgré les exécutions sommaires, la famine, le dénuement total, elle décide de lutter, pour elle, pour son fils et pour le bébé qu’elle porte.

  • comment naissent les ambitieux ?

    Nous sommes réunis par une superbe après-midi de mars aux Sources de Caudalie de Bordeaux, pour la 1ère session du Cycle Valoriser le capital humain.* Notre après-midi est dédiée au thème de l’ambition, avec un…

  • L’innovation au service de l’Homme ?

    Innovation, transformation numérique deviennent les maîtres mots de l’entreprise aujourd’hui: est-il possible de concilier cette nécessaire évolution en gardant la primauté de l’humain sur la machine?

  • Quand Guy Gilbert évoque la tolérance

    L’étymologie du mot « vœux » évoque à la fois un souhait, une résolution, une promesse faite à soi, aux autres ou à Dieu. Comment évoquer cette période des vœux, sans formuler le vœu de…

  • Bonheur au travail : bisounours ou managers responsables ?

    Le Bonheur au travail: nouvelle tarte à la crème des organisations, ou réel facteur de progression des entreprises, amenant plus de bien-être et de performance?
    Voici l’expérience et l’avis de Laurence Vanhée, une des pionnières en la matière, venue en parler lors du cycle Valoriser le capital humain.

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